Muitos pensam que o mundo dos negócios deve ser mágico, não sei quantas são as vezes que me perguntam como é ser dono do seu próprio nariz, chegar a hora que deseja sair quando quer, distribuir tarefas, exigir resultados, mas na verdade este mundo mágico dos negócios exige muito mais do que se pode imaginar.
Ter uma empresa com cultura corporativa, com alinhamento preciso da sua estratégia geral, ligada ao orçamento versus a estratégia de inovação, fazendo dos seus profissionais os verdadeiros realizadores dos seus sonhos em realidade, é como tirar leite de pedra.
Digo sempre aos entusiastas a empreendedores que a primeira coisa a aprender neste mundo corporativo, que o hoje já é passado, ou andamos e pensamos à frente da concorrência, ou estaremos sempre comendo poeira.
Vivemos hoje um mundo dos negócios em fase de transformação constante, as startups ainda são novidade para muitos, o nível de competições entre empresas nunca foi tão grande, a oferta de ensino superior é maior que a demanda, as mulheres alavancaram a disputa do poder e do controle, portanto para que haja impacto positivo no seu negócio sendo ele novo ou não tem que ter pegada e conhecimento.
Não se faz mais nada pelo feeling, para vencer no mundo dos negócios tem que haver conhecimento, se você não possui expertise, contrate que tem, pode parecer simples demais, mas é assim que funciona.
Jamais adote o estilo de chefe onde todos tenham medo de você, se sua equipe tem medo não é atoa, pense nisso. Procure ser um líder justo, seja o exemplo, não tenha preferidos na sua equipe, todos são iguais perante a lei.
Adote a política da mudança constante, quando todos atingirem o seu melhor, mude rapidamente porque a zona de conforto já começou a bater na porta da sua empresa. Nas mudanças acontecem erros, mas é assim que se aprende e se desenvolve a criatividade.
Ter uma empresa com cultura corporativa, com alinhamento preciso da sua estratégia geral, ligada ao orçamento versus a estratégia de inovação, fazendo dos seus profissionais os verdadeiros realizadores dos seus sonhos em realidade, é como tirar leite de pedra.
Digo sempre aos entusiastas a empreendedores que a primeira coisa a aprender neste mundo corporativo, que o hoje já é passado, ou andamos e pensamos à frente da concorrência, ou estaremos sempre comendo poeira.
Vivemos hoje um mundo dos negócios em fase de transformação constante, as startups ainda são novidade para muitos, o nível de competições entre empresas nunca foi tão grande, a oferta de ensino superior é maior que a demanda, as mulheres alavancaram a disputa do poder e do controle, portanto para que haja impacto positivo no seu negócio sendo ele novo ou não tem que ter pegada e conhecimento.
Não se faz mais nada pelo feeling, para vencer no mundo dos negócios tem que haver conhecimento, se você não possui expertise, contrate que tem, pode parecer simples demais, mas é assim que funciona.
Jamais adote o estilo de chefe onde todos tenham medo de você, se sua equipe tem medo não é atoa, pense nisso. Procure ser um líder justo, seja o exemplo, não tenha preferidos na sua equipe, todos são iguais perante a lei.
Adote a política da mudança constante, quando todos atingirem o seu melhor, mude rapidamente porque a zona de conforto já começou a bater na porta da sua empresa. Nas mudanças acontecem erros, mas é assim que se aprende e se desenvolve a criatividade.
Muito cuidado ao compartilhar seus sonhos, quem está ouvindo pode traçar estratégias melhor que sua e você pode acordar com um concorrente assustador.
Não misture ambiente corporativo com ambiente social e ambiente familiar, são coisas que não combinam, mais cedo ou mais tarde vai entender o que estou falando.
Habilidade e atitude complementam o conhecimento, não espere que Deus faça a sua parte, o que é para você fazer só cabe a você mesmo. Deus faz só a parte dele, rsrsrsr...
Negócios novos e inovadores exigem estratégias especificas, procure não copiar ninguém, seja mais inteligente para ganhar o jogo, caso contrário o empate já tem sabor de derrota.
A nova geração precisa ser mais otimista, ousada, construir novas marcas, ter lideres e pensadores como exemplo, escolher em que mundo corporativo dos negócios quer navegar, acreditar mais em si mesmo, precisa desenvolver novas ideias e serviços que fortaleçam este mundo empreendedor e mágico dos negócios.
Crescer é a tônica do processo, realizar sonhos é a regra do jogo, inovar é a receita que sempre dá certo, persistir é o mesmo que ter fé, acredite naquilo que ainda não aconteceu, mas tem tudo para acontecer.
Não misture ambiente corporativo com ambiente social e ambiente familiar, são coisas que não combinam, mais cedo ou mais tarde vai entender o que estou falando.
Habilidade e atitude complementam o conhecimento, não espere que Deus faça a sua parte, o que é para você fazer só cabe a você mesmo. Deus faz só a parte dele, rsrsrsr...
Negócios novos e inovadores exigem estratégias especificas, procure não copiar ninguém, seja mais inteligente para ganhar o jogo, caso contrário o empate já tem sabor de derrota.
A nova geração precisa ser mais otimista, ousada, construir novas marcas, ter lideres e pensadores como exemplo, escolher em que mundo corporativo dos negócios quer navegar, acreditar mais em si mesmo, precisa desenvolver novas ideias e serviços que fortaleçam este mundo empreendedor e mágico dos negócios.
Crescer é a tônica do processo, realizar sonhos é a regra do jogo, inovar é a receita que sempre dá certo, persistir é o mesmo que ter fé, acredite naquilo que ainda não aconteceu, mas tem tudo para acontecer.
faleconosco@consultoriaalianca.com.br - 31 3234 1517
O sucesso do seu negócio só depende de sua atitude.
Arnaldo de Oliveira Junior.
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